概要
允许企业在自身监督下以其外籍员工为另一企业提供范围和期限明确的服务，须签订服务合同并为每名员工取得Ajeer许可。
法规摘要
要点
- 许可使员工在客户处的存在合法，最长三年或至服务合同到期（以先到者为准）（第6条）。
- 母公司与子公司之间外包也须取得Ajeer许可，许可不得用于其他员工或其他目的（第6条）。
常见违规
- 员工在非其雇主的企业工作却无有效Ajeer许可。
- 超出合同约定的服务范围或期限。
由Al-Bayan Al-Wadih律师事务所编写的通俗摘要，重点介绍日常生活中最常见的违规行为和问题，不能替代官方文本或法律意见。
主要规范内容
- 外包与Ajeer许可
- 许可最长三年
- 母公司与子公司
- 禁止挪用许可
时间轴
- 颁布日期：发布日期 伊历1447/5/6
人力资源和社会发展部官方文本
具有法律效力的文本为阿拉伯语；内阁专家局为部分法律提供英文译本。
官方全文
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